【週休3日の保育士求人】募集へ有利に応募・より良い条件のお仕事さがし♪

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今、週休3日制を導入する保育園が増えてきています♪

この記事では、週休3日制のメリット・デメリットや、保育士の優良求人の探し方について紹介しています。

週休3日の保育士求人のメリット・デメリット

仕事とプライベートを両立しやすい週休3日制が注目されており、保育業界でも導入する園が増えてきています。

働きやすさを求めて転職を考えている保育士さんも多いのではないでしょうか。

ただ、同じ週休3日制でも勤務時間や勤務形態、給料は保育園によって異なるため、自分の条件に合った園を見つけることが重要です。

週休3日制のメリット・デメリットもよく理解した上で選びましょう。

週休3日の保育士求人のデメリット

• 1日の労働時間が増える
• 業務内容が変わることがある

週休3日制には2つの働き方があります。

多くの保育園ではAの働き方を採用しているため、これまで残業がなかった場合は1日の労働時間が増え、体力的にキツいと感じるかもしれません。

また10時間勤務になることで、担任業務に加えてシフト調整や事務などの仕事も任される可能性があります。

勤務時間や業務内容をよく確認した上で応募しましょう。

週休3日の保育士求人のメリット

• 1日10時間制なら収入が下がらない
• サービス残業や持ち帰り仕事が少ない
• 仕事とプライベートの両立がしやすい

1日の労働時間が10時間制なら1か月の労働時間は同じなので、収入が下がる心配はありません。

また1日の労働時間が長くなるため、これまでサービス残業や持ち帰りで対応していた仕事も勤務時間内に終わらせられるでしょう。

そうすると休日の自由時間が増えるため、しっかり休んで体力を回復させたり、育児や趣味の時間を確保したりしやすくなります。

収入を維持したいなら1日10時間の週休3日制、収入が減っても労働時間を減らしたい場合は1日8時間の週休3日制を採用している保育園を選ぶとよいでしょう。

週休3日の保育士求人を探す2つの方法

週休3日制の保育士求人を探す方法には、ネット検索と転職エージェントの2つがあります。

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